SNUipp-FSU du Gers
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AESH Droit de grève
Publié le 29 novembre 2019 / L'article contient 0Documents joints Le droit de grève est reconnu aux agent-es publics, titulaires comme contractuel-les. L’exercice du droit de grève est soumis au dépôt (...) -
Audience AESH DASEN
Publié le 17 octobre 2019 / L'article contient 1Documents joints L’écoute, c’est très bien … Mais maintenant, il faut des actes ! Une délégation du SNUipp-FSU32 a été reçue par le DASEN et un.e Chef de service le jeudi 3 octobre.
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Décryptage de la circulaire AESH
Publié le 27 juin 2019 / L'article contient 0Documents joints Circulaire du 5 juin 2019 (BO n°23 du 6 juin 2019)
Ce texte se substitue à la première partie de la circulaire de 2014 portant sur les conditions de recrutement et d’emploi, ainsi qu’aux sections 5.1 et 6.1 de la circulaire de 2017 sur les missions et activités des AESH -
Stage "AESH et enseignant.e - collaborer dans une école inclusive" : Pari réussi !
Publié le 6 juin 2019 / L'article contient 1Documents joints Plus d’une quarantaine de collègues, AESH et PE, se sont retrouvé.es vendredi 24 mai autour de Grégoire Cochetel, professeur à l’ESPE (...) -
Compte-rendu audience DASEN/AVS SNUipp/FSU32
Publié le 20 décembre 2018 / L'article contient 1Documents joints Mercredi 21 novembre 2018 : Le SNUipp/FSU 32 réunit les AVS
Jeudi 22 novembre 2018 : Une délégation AVS et SNUipp/FSU32 reçue par le DASEN et le Secrétaire général
L’ensemble des points de revendication soulevés par les collègues présent.es lors de la réunion ont été portés par la délégation.
Mais (66) article(s) à lire dans cette rubrique, voir les onglets " Dernier(s) article(s)" et "Les plus lus".
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Lettre ouverte d’une maman d’enfant handicapé
Publié le 20 février 2006 / L'article contient 0Documents joints (...) Parents d’un adolescent, aujourd’hui âgé de 17 ans et atteint d’une maladie musculaire (se déplace uniquement en fauteuil (...) -
Prolongation de contrat CUI-CAE : les textes modifiés
Publié le 17 décembre 2015 / L'article contient 0Documents joints Pour les personnels en CUI-CAE : nouvelle possibilité de prolongation de contrat pour ceux ayant plus de 50 ans ou de 58 ans !
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Situation des EVS et AVSi dans le Gers
Publié le 9 juin 2011 / L'article contient 0Documents joints rencontre du SNUipp/FSU et du SE avec le Secrétaire Général de l’IA
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Compte-rendu de la réunion du « groupe AVS » au Ministère
Publié le 21 juin 2005 / L'article contient 0Documents joints Le 10 juin, s’est tenue au Ministère de l’Education Nationale la réunion du groupe de travail « AVS », groupe constitué de (...) -
Lycée employeur et AVS : autoritarisme révolu !
Publié le 24 mai 2018 / L'article contient 0Documents joints Il fut un temps où l’employeur – le « patron » - était tout puissant dans la relation de travail. Entre autre joyeusetés, sa parole l’emportait systématiquement sur celle du travailleur et il pouvait résilier un contrat de travail à n’importe quel moment et sans justification.
C’était au tout début du XIXème siècle. Temps révolu nous direz-vous ? Quoique … Certain en rêve peut-être … Jugez par vous-même.
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