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20h30 hebdomadaires pour les AVS-AESH à 50% : enfin !

lundi 15 janvier 2018

Il était temps ! Sous la pression du SNUipp/FSU32 qui a interpellé fermement la DASEN dès le mois de novembre 2017, notre hiérarchie s’est – enfin ! - décidée à respecter les textes réglementaires qui régissent le temps de travail des AVS-AESH.

Ainsi donc ces personnels, pour la plupart recruté.es à 50%, vont travailler 20h30 et non plus 22h par semaine.

Explications.
Les contrats AESH sont des contrats de droit public et, depuis la circulaire 2014-083 du 8 juillet 2014, calculés sur la base de 1607 h et d’un nombre de semaines compris entre 39 et 45 par an (36 semaines auparavant).
Le calcul est donc aisé :
Pour une quotité de 50% : 1607 h / 2 = 803,5 h / 39 = 20,5 h

Que s’est-il donc passé ? P’tit problème de calculette ????
Non et c’est très simple. Au mépris du texte réglementaire et des personnels concernés, notre hiérarchie a sciemment continué durant 3 ans de calculer le temps de travail de ces collègues sur 36 semaines. Ce qui lui a permis de grappiller sur leur dos des dizaines d’heures supplémentaires de travail non payées. Sans oublier, cerise sur le gâteau, les dizaines d’AVS, passé.es d’un contrat CUI (20h hebdomadaire) à un contrat AESH à 50% (22h « illégales »), qui ont ainsi travaillé 1h30 de plus par semaine et perdu 80 euros par mois !
Il était donc plus que temps que cela s’arrête !

Le SNUipp/FSU32 l’affirme clairement :
si les élèves en situation de handicap doivent pouvoir bénéficier d’un accompagnement à hauteur de leurs besoins, il ne doit pas se faire au mépris des droits des personnes qui accomplissent ces missions.
- Ce sont des moyens supplémentaires dont l’école a besoin.

Et, dans l’immédiat, notre administration doit cesser les recrutements d’AVS-AESH à des quotités inférieures à 60% ( = 24h hebdomadaire) comme c’est déjà le cas dans d’autres départements de l’Académie.
Ainsi les AVS passant d’un contrat CUI à un contrat AESH ne verraient pas leur salaire diminuer et les écoles bénéficieraient de leur présence durant tout le temps de classe.

Permanence SNUipp/FSU32 pour les AVS :
- tous les jeudis au 05 62 05 42 51
- ou par mail : snu32@snuipp.fr

Voir en ligne : courrier à la DASEN du mois de novembre 2017

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