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Indemnités AIS

mardi 8 novembre 2005 (Date de rédaction antérieure : 23 septembre 2005).

Directeur d’EREA

Bonification indiciaire 120 points
indemnité de sujetions spéciales 2784,72 € (montant annuel )
indemnité EREA 1506,60 € ( montant annuel )
indemnité de responsabilité de direction d’établissement 1086,36 € ( montant annuel )
Directeur appartenant au corps des instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
Directeur appartenant au corps des PE spécialisés : Indemnité de fonction particulière 806,16 € ( montant annuel )

Directeur d’ERPD

Bonification indiciaire 120 points
indemnité de sujetions spéciales 2784,72 € ( montant annuel )
indemnité de responsabilité de direction d’établissement 1086,36 € ( montant annuel )
Directeur appartenant au corps des instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
Directeur appartenant au corps des PE spécialisés : indemnité de fonction particulière 806,16 € (montant annuel )
Indemnités de sujetions spéciales (indemnités de charges administratives) 925.44 € +20% si ZEP
indemnité ERPD 1506,60 € ( montant annuel )

Directeur d’UPR ( Unité Pédagogique Régionale : région pénitentiaire)

Bonification indiciaire 1ère catégorie 80 points
Bonification indiciaire 2ème catégorie 100 points
Bonification indiciaire 3ème catégorie 130 points
Bonification indiciaire 4ème catégorie 150 points
indemnité de sujetions spéciales établissement ou unité 1ère -2ème- 3ème catégorie 2784,72 € ( montant annuel )
indemnité de sujetions spéciales établissement ou unité 4ème catégorie 3431,16 € ( montant annuel )
indemnité de responsabilité de direction d’établissement établissement ou unité 1ère -2ième- 3ième catégorie 1086,36 € ( montant annuel )
indemnité de responsabilité de direction d’établissement Etablissement ou unité 4ième catégorie 1117,08 € ( montant annuel )
Directeur appartenant au corps des instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
Directeur appartenant au corps des PE spécialisés : indemnité de fonction particulière 806,16 € ( montant annuel )

Directeur SEGPA

Bonification indiciaire 50 points
Indemnité de sujétions spéciales 2784,72 € (montant annuel)
Indemnités SEGPA 1506,60 € (montant annuel)
Directeur appartenant au corps des instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
Directeur appartenant au corps des PE spécialisés : indemnité de fonction particulière 806,16 € (montant annuel)
si ZEP : indemnités 1116,96 € (montant annuel)

Intérim de direction SEGPA

Sur votre arrêté d’affectation doit être mentionné “ intérim de direction ”. Vous devez voir le gestionnaire de votre collège avec votre arrêté d’affectation pour qu’il installe les indemnités auxquelles vous avez droit.

Bonification indiciaire 50 points
Indemnité de sujétions spéciales 2784,72 € (montant annuel)
Indemnités SEGPA 1506,60 € (montant annuel)
Directeur appartenant au corps des instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
Directeur appartenant au corps des PE spécialisés : indemnité de fonction particulière 806,16 € (montant annuel)
si ZEP : indemnités 1116,96 € (montant annuel)

Directeur pédagogique spécialisé en établissement spécialisé

Bonification indiciaire 1 classe 3 points
Bonification indiciaire 2 à 4 classes 16 points
Bonification indiciaire 5 à 9 classes 30 points
Bonification indiciaire 10 et + 40 points
Indemnités de sujetions spéciales (indemnités de charges administratives) 925.44 + 20% si ZEP
Directeur appartenant au corps des instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points D.83-50 du 26/01/83 Directeur appartenant au corps des PE spécialisés : Indemnité de fonction particulière 806,16 € ( montant annuel )
NBI 8 points ( cumulable avec BI )

Autres indemnités payées par l’établissement en fonction des conventions d’établissements

Enseignants en SEGPA

Indemnités SEGPA 1506,60 € (montant annuel)
si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
si ZEP : indemnités 1116,96 € (montant annuel)
heures de coordination et de synthèse Instituteur : 18,34 € (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)

Enseignant en UPI

Indemnités 1506,60 € (montant annuel)
si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
si ZEP : indemnités 1116,96 € (montant annuel)
heures de coordination et de synthèse Instituteur : 18,34 € (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)

Enseignant en EREA

Indemnités 1506,60 € (montant annuel)
si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
heures de coordination et de synthèse Instituteur : 18,34 € (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)

Educateur en EREA

Indemnités 1506,60 € (montant annuel)
si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
heures de coordination et de synthèse Instituteur : 18,34 € (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)

Enseignant en classe relais

Indemnités 1506,60 € (montant annuel)
si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
NBI ( si temps équivalent au moins à un mi-temps) 30 points ( enseignant classe relais)
heures de coordination et de synthèse Instituteur : 18,34 € (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)

Psychologue scolaire, rééducateur, maître d’adaptation

si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
frais de déplacement pour les personnels des RASED enveloppe budgétaire selon les départements et les circonsriptions
si ZEP : indemnités (proratisé en fonction du temps d’exercice sur le poste classé ZEP) 1116,96 € (montant annuel)

Enseignant en CLIS

si ZEP : indemnités 1116,96 € (montant annuel)
NBI pour les instituteurs et PE spécialisés 27 points

Enseignant en établissement spécialisé

si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
si ZEP : indemnités 1116,96 € (montant annuel)
heures de coordination et de synthèse (210) Instituteur : 18,34 € (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)
Autres indemnités payées par l’établissement en fonction des conventions d’établissements

Secrétaire CCPE et CCSD

si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
frais de déplacement enveloppe budgétaire selon les départements et les circonsriptions

Secrétaire CDES

si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
NBI ( un seul secrétaire de CDES la perçoit sur le département) 27 points

Titulaire mobile AIS ou ZIL AIS titulaire du CAPSAIS effectuant des remplacements dans l’AIS

si instituteurs spécialisés : bonification indiciaire 15 points
si PE spécialisés : indemnité de fonction particulière (au prorata du temps d’exercice) 806,16 € (montant annuel)
heures de coordination et de synthèse si en SEGPA, EREA poste classe UPI, établissement spécialisé, Classe relais Instituteur : 18,34€ (taux horaire) PE : 18,74 € (taux horaire)
Indemnités (pour EREA, SEGPA, UPI, Classe relais) (au prorata du temps d’exercice) 1506,60 € (montant annuel)
si ZEP : indemnités (proratisé en fonction du temps d’exercice sur le poste classé ZEP) 1116,96 € (montant annuel)
ISSR même montant que TR et BD
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